Wissensdatenbank Wirtschaftsrecht

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Grenzüberschreitende Personalwirtschaft I


Kontakt
Fragen zur Veranstaltung richten Sie bitte direkt über das Kontaktformular an Frau Prof. Dr. rer. pol. Uta Neumann.

Literaturhinweise
jährlich aktualisierte Skripten mit jeweils aktuellen Literaturhinweisen, wie z. B.:
Weitere Informationen zur Lehrveranstaltung

Modultitel: Grenzüberschreitende Personalwirtschaft I

Credits: 3 CP

Studiengang: Master-Studiengang Wirtschaftsrecht (LL.M.); Teilnahme empfohlen für das 1. Fachsemester

Dauer der Lehrveranstaltung: ein Semester, 2 LVS

Qualifikationsziele:
  • interkulturelles Handeln
  • Verständnis der Besonderheiten der grenzüberschreitenden Personalwirtschaft

Prüfung und Benotung des Moduls: i. d. R. Klausur im Umfang von 30 Minuten sowie eine länderspezifische Präsentation Klausur; andere Prüfungsformen bleiben dem zuständigen Lehrenden vorbehalten
Benotung erfolgt nach § 6 PO für den LL.M. Wirtschaftsrecht

Vgl. im Weiteren: Modulhandbuch für den Masterstudiengang Wirtschaftsrecht (LL.M.), S. 19 f. (Stand: 2013).
Allgemeine Informationen

Die Veranstaltung "Grenzüberschreitende Personalwirtschaft I" bei Frau Prof. Dr. rer. pol. Neumann wird regulär jeweils im Sommersemester für die Studierenden des 1. Fachsemesters im Master-Studiengang Wirtschaftsrecht (LL.M.) angeboten.

Inhalte
  • Interkulturelles Management
  • Studien zu Landeskulturen
  • Unternehmenskultur und Internationalität
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Interkulturelle Kommunikation
  • Interkulturelle Personalführung
  • Internationale Teams

Termine

Die jeweiligen Termine zur Veranstaltung "Grenzüberschreitende Personalwirtschaft I" im SS 2016 entnehmen Sie bitte bei StudIP.

Aktuelle Hinweise:

Derzeit werden noch keine Unterlagen der hier aufgeführten Veranstaltung in der Wiki zur Verfügung gestellt.

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